雙鴨山市市屬企業參加生育保險職工，截止2010年12月底累計收繳生育基金;991.64萬元，共為1204名企業女職工撥付生育津貼和醫療費用341.85萬元，切實保障了女職工的合法權益，減輕了企業負擔，受到社會各界的高度贊譽。
基金支付和管理是生育保險工作的重要環節，首先建立健全了各項規章制度，在掌握順產、難產、剖腹產、流產等所需費用的情況后，市人社局下發了《關于進一步加強剩余基金管理的通知》詳細規定了支付手續、支付方式、支付標準。
支付手續：采取四證：即結婚證、準生證、獨生子女證、嬰兒出生證明對難產剖腹產的還需要醫院的診斷證明。
支付方式：企業負責填寫生育保險支付審批單，每月1-10日由企業勞資人員攜有關證件到生育保險經辦機構辦理手續。
支付標準：正常分娩支付醫療費500元和三個月的職工平均工資，難產支付醫療費700元，剖腹產支付醫療費1200元和三個半月的職工平均工資。對計劃內流產支付醫療費200元和半個月的平均工資，滿7個月以上流產按正常分娩支付醫療費。
我局不斷改進完善我市的實施方案和管理辦法，努力開拓進取，使我市的生育保險工作再上新的臺階，為穩定社會促進經濟發展做出更大貢獻。